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网站快照企 业 管 理 咨 询 公 司 - 薪 酬 绩 效 人 力 资 源 管 理 咨 询 顾 问 公 司 > 咨 询 热 点 C o n s u l t i n g S e r v i c e s 人 力 资 源 规 划 中 略 企 业 管 理 咨 询 公 司 将 针 对 当 前 企 业 人 力 资 源 规 划 面 临 的 问 题 , 提 出 科 学 合 理 且 可 实 施 的 人 力 资 源 规 划 路 径 . . . . 薪 酬 体 系 设 计 中 略 企 业 管 理 咨 询 公 司 通 过 以 战 略 为 导 向 的 薪 酬 体 系 设 计 , 帮 助 企 业 构 建 与 绩 效 提 升 相 配 套 的 全 面 薪 酬 激 励 体 系 . . . . 绩 效 管 理 咨 询 中 略 咨 询 通 过 绩 效 管 理 体 系 设 计 帮 助 企 业 掌 握 绩 效 提 升 节 点 , 提 升 绩 效 考 核 管 理 作 用 , 提 高 企 业 有 效 产 出 . . . . 战 略 规 划 咨 询 中 略 咨 询 运 用 战 略 管 理 知 识 理 论 / 经 验 / 方 法 工 具 , 为 企 业 提 供 战 略 制 定 、 改 进 、 实 施 和 培 训 等 服 务 . . . . 十 四 五 规 划 咨 询 中 略 咨 询 重 视 十 四 五 规 划 的 可 操 作 性 , 规 划 前 瞻 性 与 现 实 性 , 易 理 解 , 接 地 气 , 让 落 地 有 抓 手 , 执 行 见 成 效 . . . . 企 业 文 化 落 地 中 略 咨 询 将 虚 幻 的 企 业 文 化 通 过 实 践 落 地 , 转 化 为 企 业 的 文 化 力 , 提 升 企 业 内 部 经 营 管 理 和 外 部 竞 争 力 . . . . 国 企 改 革 咨 询 中 略 咨 询 长 期 服 务 各 级 国 资 委 及 国 企 改 革 政 策 创 新 研 究 落 地 、 实 施 辅 导 , 对 国 企 体 制 改 革 的 内 在 需 求 有 深 度 理 解 . . . . 股 权 激 励 咨 询 中 略 企 业 管 理 咨 询 公 司 为 企 业 量 身 定 制 系 统 的 股 权 激 励 方 案 , 实 现 股 权 激 励 方 案 的 真 正 落 地 , 提 高 企 业 竞 争 力 . . . . 中 略 动 态 C H I N A S T E A T E G I C D E V E L O P M E N T 简 讯 : 中 略 咨 询 受 邀 出 席 株 洲 市 专 精 特 新 企 业 发 展 促 进 中 心 成 立 大 会 2 0 2 3 年 8 月 2 5 日 上 午 , 株 洲 专 精 特 新 企 业 发 展 促 进 中 心 成 立 大 会 在 湖 南 铁 路 科 技 职 业 技 术 学 院 图 书 馆 二 楼 报 告 厅 隆 重 召 开 。 中 略 咨 询 作 为 株 洲 市 专 精 特 新 企 业 发 展 促 进 中 心 的 特 邀 智 力 支 持 咨 询 公 司 受 邀 出 席 了 成 立 大 会 。 快 讯 : 佛 山 市 交 通 投 资 集 团 风 险 内 控 合 规 法 务 “ 四 合 一 ” 体 系 建 设 项 目 正 式 启 动 2 0 2 3 年 6 月 3 0 日 上 午 , 佛 山 市 交 通 投 资 集 团 有 限 公 司 ( 以 下 简 称 “ 佛 山 交 投 集 团 ” ) 风 险 、 内 控 、 合 规 、 法 务 “ 四 合 一 ” 体 系 建 设 咨 询 项 目 启 动 大 会 在 佛 山 交 投 集 团 3 7 楼 多 功 能 会 议 室 正 式 召 开 。 中 略 咨 询 凭 借 丰 富 的 “ 一 体 化 ” 体 系 建 设 项 目 经 验 和 专 业 水 平 , 将 负 责 主 导 佛 山 交 通 集 团 “ 四 合 一 ” 体 系 建 设 项 目 。 快 讯 : 恩 伯 瑞 ( 东 莞 ) 电 子 科 技 有 限 公 司 企 业 综 合 管 理 提 升 与 规 范 化 项 目 正 式 启 动 2 0 2 3 年 6 月 1 0 日 下 午 , 恩 伯 瑞 ( 东 莞 ) 电 子 科 技 有 限 公 司 企 业 综 合 管 理 提 升 与 规 范 化 咨 询 项 目 在 东 莞 正 式 召 开 。 出 席 项 目 启 动 大 会 的 人 员 有 : 公 司 董 事 长 、 各 部 门 负 责 人 、 供 应 商 代 表 、 客 户 代 表 、 主 管 单 位 领 导 及 中 略 咨 询 首 席 顾 问 迪 凯 老 师 一 行 。 快 讯 : 绵 阳 科 发 集 团 “ 十 四 五 ” 大 资 管 体 系 建 设 与 数 字 化 发 展 规 划 项 目 正 式 启 动 2 0 2 3 年 4 月 1 4 日 上 午 , 由 成 都 中 铁 信 息 工 程 有 限 公 司 ( 以 下 简 称 “ 中 铁 信 ” ) 承 建 的 绵 阳 科 技 城 发 展 投 资 ( 集 团 ) 有 限 公 司 ( 以 下 简 称 “ 绵 阳 科 发 集 团 ” ) 资 产 管 理 信 息 系 统 建 设 项 目 启 动 大 会 在 绵 阳 科 发 集 团 正 式 召 开 。 其 中 , 科 发 集 团 “ 十 四 五 ” 大 资 管 体 系 建 设 与 数 字 化 发 展 规 划 由 中 略 咨 询 负 责 。 快 讯 : 广 州 天 然 电 子 科 技 有 限 公 司 项 目 启 动 大 会 2 0 2 3 年 4 月 1 8 日 下 午 , 广 州 天 然 科 技 有 限 公 司 正 式 宣 布 与 中 略 咨 询 建 立 战 略 合 作 伙 伴 关 系 , 双 方 就 共 同 开 展 天 然 科 技 的 综 合 管 理 改 善 与 提 升 举 行 了 正 式 签 约 仪 式 。 参 加 签 约 仪 式 的 有 : 天 然 科 技 董 事 长 、 各 部 门 负 责 人 、 中 略 顾 问 迪 凯 老 师 和 黄 莹 老 师 , 这 标 志 着 天 然 科 技 的 常 年 顾 问 服 务 正 式 启 动 。 海 南 正 业 营 销 团 队 开 展 “ 绩 效 提 升 技 能 ” 特 训 2 0 2 2 年 9 月 2 0 日 , 海 南 正 业 携 手 我 们 , 以 2 0 2 3 年 经 营 需 求 和 团 队 能 力 建 设 为 目 标 , 对 五 大 战 区 销 售 经 理 以 上 营 销 团 队 开 展 了 《 非 人 力 资 源 经 理 的 人 力 资 源 管 理 — — 绩 效 管 理 与 改 善 技 能 》 专 项 培 训 。 安 徽 节 源 “ 十 四 五 ” 战 略 “ 思 享 汇 ” 圆 满 闭 营 2 0 2 2 年 8 月 2 3 日 , 安 徽 节 源 环 保 科 技 有 限 公 司 ( 中 材 国 际 全 资 子 公 司 ) “ 十 四 五 ” 战 略 “ 思 享 汇 ” 研 讨 营 在 合 肥 圆 满 闭 营 。 安 徽 节 源 公 司 领 导 班 子 及 部 门 副 职 以 上 3 0 多 人 , 在 中 略 咨 询 顾 问 团 队 的 引 导 下 , 开 展 了 为 期 一 天 的 “ 十 四 五 ” 发 展 “ 思 享 汇 ” 封 闭 式 战 略 研 讨 。 安 徽 节 源 环 保 “ 十 四 五 ” 发 展 战 略 修 编 — — 战 略 研 讨 营 正 式 开 启 2 0 2 2 年 8 月 2 3 日 , 安 徽 节 源 环 保 科 技 有 限 公 司 ( 中 材 国 际 下 属 子 公 司 , 简 称 “ 安 徽 节 源 ” ) “ 十 四 五 ” 战 略 修 编 — — 战 略 研 讨 营 在 公 司 九 楼 会 议 室 正 开 启 。 参 加 人 员 有 : 安 徽 节 源 董 事 长 、 总 经 理 、 副 总 及 下 属 分 公 司 、 各 部 门 负 责 人 共 3 0 人 , 中 略 咨 询 首 席 顾 问 迪 凯 老 师 带 领 顾 问 团 队 一 同 出 席 。 快 讯 : 安 徽 同 绘 “ 十 四 五 ” 战 略 规 划 项 目 正 式 启 动 2 0 2 2 年 7 月 1 8 日 上 午 , 安 徽 同 绘 家 园 土 地 信 息 技 术 有 限 公 司 “ 十 四 五 ” 战 略 规 划 项 目 启 动 大 会 在 公 司 八 楼 会 议 室 正 式 召 开 。 安 徽 同 绘 项 目 这 是 中 略 咨 询 继 佛 山 测 绘 院 、 广 州 测 信 院 之 后 , 在 地 理 信 息 测 绘 领 域 的 又 一 典 型 咨 询 项 目 。 参 加 人 员 有 : 安 徽 同 绘 总 经 理 、 副 总 及 下 属 分 公 司 、 各 部 门 负 责 人 、 员 工 代 表 , 中 略 咨 询 迪 凯 老 师 一 行 三 人 一 同 出 席 。 快 讯 : 安 徽 节 源 环 保 “ 十 四 五 ” 发 展 战 略 修 编 工 作 正 式 开 启 2 0 2 2 年 7 月 5 日 上 午 , 安 徽 节 源 环 保 有 限 公 司 ( 中 材 国 际 下 属 子 公 司 ) “ 十 四 五 ” 战 略 规 划 修 编 咨 询 项 目 启 动 大 会 在 公 司 九 楼 会 议 室 正 召 开 。 咨 询 案 例 C A S E C O N S U L T A T I O N 广 东 某 能 源 贸 易 公 司 企 业 文 化 咨 询 项 目 某 电 气 股 份 有 限 公 司 发 展 战 略 规 划 咨 询 项 目 某 投 资 集 团 法 人 治 理 结 构 与 股 权 激 励 咨 询 项 目 某 国 有 企 业 薪 酬 管 理 咨 询 项 目 某 房 地 产 企 业 绩 效 管 理 咨 询 项 目 南 沙 某 重 工 企 业 ( 日 企 ) 人 力 资 源 管 理 咨 询 项 目 某 医 药 企 业 薪 酬 管 理 咨 询 服 务 项 目 广 西 某 国 际 港 务 集 团 风 险 管 理 和 集 团 管 控 咨 询 项 目 某 交 通 股 份 有 限 公 司 品 牌 规 划 咨 询 项 目 某 医 药 企 业 薪 酬 管 理 咨 询 服 务 项 目 某 水 务 ( 集 团 ) 有 限 公 司 企 业 文 化 建 设 咨 询 项 目 某 城 市 投 资 集 团 薪 酬 与 绩 效 管 理 咨 询 项 目 佛 山 某 金 融 控 股 有 限 公 司 战 略 规 划 咨 询 项 目 广 东 某 汽 车 服 务 公 司 企 业 管 理 咨 询 项 目 湖 南 某 电 力 机 车 研 究 所 集 团 管 控 咨 询 项 目 某 大 型 发 电 设 备 制 造 公 司 人 力 资 源 咨 询 项 目 综 合 管 理 咨 询 服 务 包 I B T E G R A T E D M A N A G E M E N T C O N S U L T I N G S E R V I C E P A C K S A G E 查 看 详 情 > > 企 业 管 理 咨 询 A B R I E F A B W E R V A T I O N 人 力 资 源 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 人 力 资 源 三 支 柱 的 含 义 和 理 解 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 如 何 制 定 人 力 资 源 战 略 规 划 ? 人 力 资 源 战 略 规 划 “ 三 步 走 ” 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 年 度 人 力 资 源 规 划 怎 么 做 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 人 力 资 源 战 略 规 划 的 步 骤 和 内 容 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 人 力 资 源 战 略 规 划 编 写 思 路 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 人 力 资 源 管 控 的 8 个 主 要 内 容 3 个 特 点 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 战 略 性 人 力 资 源 管 理 三 大 工 具 包 括 哪 些 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 人 力 资 源 规 划 如 何 有 效 实 施 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 新 时 期 人 力 资 源 管 理 模 式 的 创 新 方 法 人 力 资 源 咨 询 公 司 : 国 企 人 力 资 源 管 理 的 问 题 分 析 及 对 策 薪 酬 管 理 薪 酬 咨 询 公 司 : 人 力 资 源 战 略 规 划 的 流 程 有 哪 些 薪 酬 咨 询 公 司 : 战 略 薪 酬 管 理 的 要 点 薪 酬 咨 询 公 司 : 薪 酬 体 系 设 计 方 案 怎 么 做 薪 酬 咨 询 公 司 : 薪 酬 管 理 的 作 用 和 意 义 薪 酬 咨 询 公 司 : 薪 酬 管 理 如 何 帮 助 企 业 控 制 成 本 薪 酬 咨 询 公 司 : 薪 酬 绩 效 落 地 实 施 的 十 个 要 点 薪 酬 咨 询 公 司 : 国 有 企 业 薪 酬 体 系 改 革 的 要 点 是 什 么 ? 薪 酬 咨 询 公 司 : 激 励 性 薪 酬 绩 效 方 案 怎 么 设 计 薪 酬 咨 询 公 司 : 薪 酬 管 理 的 难 点 和 解 决 思 路 薪 酬 咨 询 公 司 : 企 业 如 何 制 定 薪 酬 策 略 绩 效 管 理 绩 效 咨 询 公 司 : 绩 效 管 理 体 系 建 立 的 六 要 素 绩 效 咨 询 公 司 : 绩 效 方 案 设 计 的 四 个 阶 段 绩 效 咨 询 公 司 : 平 衡 计 分 卡 怎 么 进 行 绩 效 考 核 绩 效 咨 询 公 司 : 企 业 绩 效 管 理 体 系 怎 么 构 建 绩 效 咨 询 公 司 : 绩 效 管 理 体 系 建 立 的 三 个 维 度 绩 效 咨 询 公 司 : 绩 效 改 进 计 划 的 内 容 、 步 骤 及 策 略 绩 效 咨 询 公 司 : 关 键 绩 效 指 标 设 定 和 评 估 绩 效 咨 询 公 司 : 绩 效 管 理 体 系 的 内 容 、 原 则 和 意 义 绩 效 咨 询 公 司 : 如 何 推 进 国 企 薪 酬 绩 效 体 系 改 革 绩 效 咨 询 公 司 : 职 能 部 门 绩 效 考 核 方 案 设 计 综 合 管 理 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 企 业 管 理 咨 询 对 受 咨 询 方 的 价 值 主 要 体 现 在 哪 里 ? 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 企 业 管 理 咨 询 对 企 业 有 哪 些 帮 助 ? 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 哪 些 企 业 迫 切 需 要 企 业 管 理 咨 询 服 务 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 企 业 管 理 咨 询 对 企 业 的 价 值 和 意 义 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 企 业 管 理 咨 询 的 价 值 是 什 么 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 企 业 管 理 咨 询 公 司 是 干 嘛 的 ? 靠 谱 吗 ? 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 十 四 五 战 略 规 划 下 企 业 管 理 提 升 策 略 与 路 径 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 企 业 管 理 中 常 用 的 四 种 管 理 方 式 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 企 业 管 理 中 常 见 的 问 题 有 哪 些 企 业 管 理 咨 询 公 司 : 管 理 变 革 咨 询 : 企 业 管 理 改 革 的 基 础 中 略 观 察 A N S W E R Q U E S T I O N S 战 略 和 策 略 一 样 吗 ? 有 哪 些 区 别 与 联 系 流 程 变 革 与 技 术 变 革 之 间 的 区 别 实 施 O K R 要 注 意 哪 些 方 面 岗 位 体 系 建 设 不 足 的 原 因 及 整 改 建 议 推 进 国 有 企 业 混 合 改 革 的 合 理 化 建 议 混 合 所 有 制 改 革 的 八 大 误 区 内 推 对 于 员 工 的 好 处 ( 企 业 鼓 励 员 工 内 推 的 原 因 ) 战 略 落 地 的 组 织 保 障 措 施 有 哪 些 建 设 流 程 型 组 织 需 要 做 好 哪 些 工 作 战 略 性 人 力 资 源 管 理 的 含 义 及 特 征 如 何 理 解 人 力 资 源 管 理 的 六 大 模 块 ? 集 团 人 力 资 源 管 理 的 三 种 模 式 , 该 如 何 选 ? 人 力 资 源 管 理 者 必 知 的 薪 酬 管 理 7 大 问 题 人 力 资 源 管 理 咨 询 : 人 力 资 源 管 理 的 八 大 定 律 企 业 文 化 下 优 化 人 力 资 源 管 理 有 哪 些 措 施 ? 人 力 资 源 管 理 如 何 促 进 企 业 文 化 变 革 ? 企 业 人 力 资 源 管 理 的 三 大 趋 势 是 什 么 ? 薪 酬 绩 效 落 地 实 施 的 十 个 要 点 如 何 推 进 国 企 薪 酬 绩 效 体 系 改 革 薪 酬 绩 效 设 计 如 何 进 行 薪 酬 绩 效 体 系 建 立 和 运 行 流 程 激 励 性 薪 酬 绩 效 方 案 怎 么 设 计 薪 酬 绩 效 设 计 的 九 个 要 点 国 企 薪 酬 绩 效 改 革 建 议 企 业 薪 酬 绩 效 管 理 问 题 服 务 客 户 S e r v i c e C u s t o m e r 友 情 链 接 : 企 业 管 理 专 题 上 海 拉 力 试 验 机 品 牌 设 计 拓 展 训 练 企 业 管 理 话 题 地 磅 核 心 业 务 企 业 文 化 咨 询 战 略 规 划 咨 询 人 力 资 源 咨 询 综 合 管 理 变 革 综 合 咨 询 服 务 包 咨 询 服 务 模 式 咨 询 项 目 模 式 课 题 研 究 模 式 实 施 顾 问 模 式 常 年 顾 问 模 式 综 合 咨 询 服 务 包 模 式 项 目 实 施 流 程 前 期 预 调 研 项 目 启 动 现 状 诊 断 初 步 解 决 方 案 最 终 解 决 方 案 培 训 与 实 施 辅 导 售 后 服 务 客 户 服 务 加 微 信 咨 询 留 言 咨 询 广 州 中 略 企 业 管 理 咨 询 公 司 致 力 于 人 力 资 源 咨 询 、 战 略 规 划 咨 询 、 企 业 文 化 咨 询 、 综 合 管 理 提 升 领 域 的 管 理 咨 询 服 务 , 是 专 业 化 提 供 符 合 中 国 文 化 背 景 下 的 企 业 管 理 变 革 方 案 的 综 合 性 咨 询 机 构 。 广 州 中 略 企 业 管 理 咨 询 有 限 公 司 电 话 : 4 0 0 - 0 0 1 4 - 5 9 1 总 部 地 址 : 广 州 市 天 河 区 马 场 路 庆 亿 街 1 号 珠 光 新 城 国 际 中 心 A 座 8 楼 粤 I C P 备 1 3 0 3 8 9 2 5 号 服 务 项 目 企 业 战 略 咨 询 人 力 资 源 咨 询 企 业 文 化 咨 询 综 合 管 理 咨 询 电 话 咨 询 我 要 留 言 姓 名 : 电 话 : 公 司 : 需 求 :
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